Nota presentada a Secretaría de Trabajo solicitando la apertura de la paritaria salarial:
Solicitud apertura de paritaria salarial 11-12-2023
Noticias de ATECH
ATECH solicitó apertura de paritaria salarial
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TITULARIZAR ES UN DERECHO![]()
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FIRMÁ EL PETITORIO![]()
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Si todavía no firmaste, sumá tu apoyo a la titularización en el lugar de trabajo. Esta es la única propuesta que tiene en cuenta la actual realidad, respeta las trayectorias y equipos docentes. ![]()
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Muchas escuelas realizan asambleas escolares para informarse, debatir y proponer acuerdos. Algunas eligieron delegadxs para tener representación en el debate. Es fundamental que todas las escuelas lo hagan. ![]()
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Que no te confundan, los dos modelos de titularización siguen en debate. ![]()
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TU PARTICIPACIÓN ES CLAVE EN LA DEFENSA DEL TRABAJO DE TODOS![]()
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Firmá el petitorio: atech.org.ar/wp-content/uploads/2025/06/Petitorio-Titularizacion-lugar-de-trabajo.pdf![]()
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Más información: drive.google.com/drive/folders/15LtOAZcfiHRYvjR9UC_pOjKEX701NXRW?usp=drive_link
SOLIDARIDAD CON LOS TRABAJADORES PESQUEROS![]()
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Desde ATECH, nuestra total solidaridad con los trabajadores de la pesca. ![]()
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Miles de trabajadores de Puerto Madryn y de otras ciudades pesqueras luchan por la defensa de su salario. ![]()
Enfrentan a las grandes empresas pesqueras que buscan reducir salarios, cambiar el convenio colectivo de trabajo para obtener todavía más beneficios. ![]()
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Llamamos a la unidad de todos los sectores en defensa de estos trabajadores, sus familias, y los recursos chubutenses. ![]()
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En el convencimiento de la necesidad de la lucha en unidad, hoy nos unimos a quienes luchan por salarios justos y sus derechos frente a las grandes empresas. ![]()
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¡VIVA LA LUCHA DE LOS TRABAJADORES DE LA PESCA!
Las voces de la docencia que participó del Encuentro Educar en Contexto Rural realizado en Gualjaina, Escuela N° 137, el 9 y 10 de mayo pasado son la mejor expresión del importante acierto de la Atech de apostar a la formación docente y fortalecimiento de nuestra herramienta sindical. Con la convicción de fortalecernos en la disputa por la Educación Pública que día sostenemos las comunidades educativas en contextos de adversidad y ajuste por parte de los gobiernos de turno.![]()
Crecemos como sindicato con actividades formativas como éstas y con el "cara a cara" con el protagonismo docente de nuestras escuelas rurales.
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Por lo general, esto sucede porque el propietario solo compartió el contenido con un grupo reducido de personas, cambió quién puede verlo o este se eliminó.
EXIGIMOS URGENTE INSTALACIÓN DE SENSORES DE MONÓXIDO DE CARBONO EN LAS ESCUELA DE CHUBUT![]()
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Expresamos nuestra profunda preocupación por el episodio ocurrido en la Escuela Primaria N.º 9 de Epuyén, donde una falla en la ventilación de la caldera generó un escape de monóxido de carbono que obligó a hospitalizar a alumnos y docentes.![]()
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Este suceso no es aislado. En los últimos años se registraron al menos tres casos similares que evidencian negligencia en materia de seguridad ambiental escolar.![]()
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Reclamamos al Ministerio el cumplimiento de la Ley I n° 660 (Escuelas Dignas y Seguras) y en esa línea realizar: ![]()
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- Instalación de sensores de monoxido de carbono certificados en todas las escuelas que utilicen sistemas de calefacción a gas.![]()
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- Relevamiento técnico de calderas y estufas a gas en cada establecimiento educativo con informe de estado y plan de acción. ![]()
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- Capacitación obligatoria para directivos y personal escolar en:![]()
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1. Detección temprana de fugas de CO.![]()
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2. Protocolos de evacuación.![]()
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3. Primeros auxilios en casos de intoxicación.![]()
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Presentación realizada: atech.org.ar/wp-content/uploads/2025/06/solicitud-sensores-Monoxido-.pdf![]()
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Dado el alto riesgo para la vida del personal y estudiantes, nos vemos en la obligación de exigir y reservarnos el derecho de realizar medidas de acción directa.
Las voces de la docencia que participó del Encuentro Educar en Contexto Rural realizado en Gualjaina, Escuela N° 137, el 9 y 10 de mayo pasado son la mejor expresión del importante acierto de la Atech de apostar a la formación docente y fortalecimiento de nuestra herramienta sindical. Con la convicción de fortalecernos en la disputa por la Educación Pública que día sostenemos las comunidades educativas en contextos de adversidad y ajuste por parte de los gobiernos de turno.![]()
Crecemos como sindicato con actividades formativas como éstas y con el "cara a cara" con el protagonismo docente de nuestras escuelas rurales.
BANDERAZO PROVINCIAL POR AUMENTO SALARIAL![]()
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En el mes de la Bandera pintamos nuestro reclamo salarial a lo largo y a lo ancho de la provincia.![]()
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El gobierno nacional, con el supuesto objetivo de bajar la inflación, lleva adelante un feroz ajuste que afecta derechos fundamentales. Con la apertura de las importaciones y el congelamiento de salarios provoca además, recesión y pérdida de puestos de trabajo. El nuevo endeudamiento con el FMI constituye una pérdida de soberanía e impone penosas condiciones a nuestro pueblo. Torres apoyó gran parte de![]()
las medidas nacionales agravando la situación en Chubut: va en sentido contrario a resolver las necesidades provinciales. ![]()
En Chubut hay plata, pero se la llevan unos pocos.![]()
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Por ello, desde ATECH seguimos denunciando los magros salarios docentes - más del 70% cobra sueldos por debajo de la línea de pobreza-. El gobierno de Torres hace oídos sordos a nuestro legítimo reclamo: cerró el diálogo con una pseudo conciliación obligatoria y otorgó migajas. Mientras, gasta millones para intentar tapar la realidad con campañas publicitarias mentirosas. En este adverso contexto nacional y provincial, Torres ha demostrado una total falta de compromiso con la educación pública.![]()
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Ante la proximidad del receso invernal, consideramos fundamental profundizar nuestras acciones de protesta y visibilizar, una vez más, la urgencia de nuestros reclamos. Por ello, convocamos a la docencia a participar masivamente en un gran "BANDERAZO PROVINCIAL POR AUMENTO SALARIAL". El objetivo es llevar a las calles, las voces y los reclamos de todas las escuelas de nuestra provincia, como testimonio de nuestra dignidad y de nuestra exigencia de un salario justo.![]()
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PROPUESTA:![]()
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• Cada escuela podrá realizar 1 o más banderas con los reclamos (pondremos a disposición materiales). Solicitamos compartir fotos para su publicación en redes del sindicato. Fecha, horario y puntos de recolección de banderas serán comunicados a través de nuestras redes.![]()
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• En la semana posterior al 20 de junio llevaremos las banderas de toda la provincia a Rawson. Las mismas serán instaladas en el marco de actividades a definir.![]()
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Esta actividad se complementará con una CAMPAÑA PÚBLICA en TV, radios y redes organizada por la Junta Ejecutiva de ATECH y el equipo de prensa del Sindicato.![]()
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¡SUMATE! Juntxs, demostremos la unidad y la fuerza de la docencia chubutense en la defensa de nuestros derechos.![]()
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¡La lucha continúa! ¡Por un salario digno para toda la docencia!
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